【媒体管家总部】媒体专访的注意事项有哪些 ?


媒体专访是记者请新闻人物就专门性的问题进行解答的一种方式。文字专访将人物的谈话的内容作为主材料并穿插背景材料写作完成。视频专访则是将人物的谈话的画面和语音作为主材料,同时穿插背景和其他相关的画面素材剪辑而成。那么,一次成功的媒体专访活动,都有哪些事项需要注意呢?



媒体管家总部认为,一篇专访无论是以文字形式还是以视频形式来表达,想要吸引人们看下去,一定要有独特的视角和丰富详尽的内容。而这些,都需要记者通过和受访人的谈话来获取。


采访效果的好坏,是受多方面因素影响的。


首先,负责采访的媒体的类型需要与专访人物、行业相符,这一点在邀请媒体时就要考虑到。


其次,记者的着装、形象、采访环境等需要与专访主题相契合。


另外,最重要的一点是记者在进行采访时提问的技巧。


采访不是漫无目、天南地北的聊天,媒体记者是带有目的性地与受访者进行交谈,为了从谈话中获取到想要的信息,记者需要对于人物、事件等有一定程度的了解,对整个采访有一个条理分明的规划,制定出完备的采访提纲。


对于商业性质的人物专访,采访提纲一般是由受访者所在的企业提供,但有时受限于专业度,企业方很难提供新闻性与趣味性兼具的采访提纲,这就需要媒体记者与企业进行沟通调整,制定出一个双方都满意的采访提纲。


采访时,记者需要根据受访者的状态来选择谈话方式,对于受访经验丰富、能够快速进入状态、精准顺畅地进行表达的企业领导,可以直切主题;而对于那些比较内向、没有多少受访经验的企业领导,则需要从轻松的趣味话题入手,先引导受访者打开话匣子,再由浅入深、环环相扣地将问题逐一提出,并从受访人的回答中提炼出重点和精华。


成功的专访需要优秀的媒体来采访。媒体管家总部作为专业的媒体邀约机构,能够为企业专访提供一站式媒体邀约服务。


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